Отивайки сутрин на работа няма да знаете дали ще работите през деня това, което сте правили вчера (няколко колеги го преживяха лично- позицията им беше сменена без тяхно знание и без да ги питат, от днес за днес). А някой ден може и да не знаете, че след обяда ще сте съкратени
Ако искате да взимате по-малко пари, отколкото заслужавате или са ви обещани, искате да бъдете следени какво правите непрекъснато и да бъдете обвинявани за неща, които са извън вашия контрол - това е фирмата за вас.
Дори ще ви очаква светло бъдеще.
Бонус: Ако споделяте с мениджмънта какво говорят другите, ще напреднете много. Но естествено трябва да си завоювате позицията и да изместите настоящия доносник.
Този човек не само, че НЕ плаща, но и доста си послъгва за това даденият служител да бъде назначен на трудов договор или по-скоро е равно на абсурд.Тези служители, които все пак са се излъгали да започнат работа при него, им е много трудно да си вземат изобщо заплатите, а и законно няма как да си потърсят правата.
Момента в който си поискаш заплатата той започва да ти обяснява агресивно какъв материалист си и как изобщо не ти пука за фирмата, защото просто си искаш заплатата.Не се лъжете при този човек няма договори ,а плащането на заплатите още по малко .