Показани резултати 21-30 от общо 61
Подробна оценка от Тони
Заплащане | 0 | |
Уважение | -5 | |
Привилегии | 0 | |
Фирмена сигурност | 0 | |
Натоварване | 0 | |
Потенциал | 0 | |
Местоположение | 0 | |
Колеги | 0 | |
Работна среда | 0 |
Защо искате снимка?
Защо не разглеждате CV-тата без такава?
Подробна оценка от Цветелин Спасов
Заплащане | 5 | |
Уважение | 4 | |
Привилегии | 5 | |
Фирмена сигурност | 5 | |
Натоварване | 4 | |
Потенциал | 5 | |
Местоположение | 5 | |
Колеги | 4 | |
Работна среда | 4 |
Изключително коректна фирма
Подробна оценка от Анонимен
Заплащане | 0 | |
Уважение | 0 | |
Привилегии | 0 | |
Фирмена сигурност | 0 | |
Натоварване | 0 | |
Потенциал | 0 | |
Местоположение | 0 | |
Колеги | 0 | |
Работна среда | 0 |
Здравейте. Какви са заплатите и премиите за работник в производството в София?
Подробна оценка от Анонимен
Заплащане | 0 | |
Уважение | 0 | |
Привилегии | 0 | |
Фирмена сигурност | 0 | |
Натоварване | 0 | |
Потенциал | 0 | |
Местоположение | 0 | |
Колеги | 0 | |
Работна среда | 0 |
Преди 5-6 години се явявах на интервю за счетоводител и ми направи много добро впечатление фирмата.Жалко, че не ме взеха.Тогава бях почти с нула опит и се търсеше и такъв -счетоводител - джуниър левел, като заплатата беше мисля 8-900лв нето - за човек без опит.Обясниха ми, че има няколко нива нагоре и с опита, качваш левел, съответно и лев :).Пак повтарям - тези нива са от преди години и сега може да са повече.За времето беше отлична възможност.
Аз бях на интервю в сградата в Дружба, като тя много ми хареса: модерна и красива.
Може някой ден отново да съм на интервю там, само че вече за друга позиция.
Подробна оценка от Анонимен
Заплащане | 3 | |
Уважение | -1 | |
Привилегии | 3 | |
Фирмена сигурност | 4 | |
Натоварване | -1 | |
Потенциал | 3 | |
Местоположение | 3 | |
Колеги | 3 | |
Работна среда | 3 |
Здравейте,
Много глупости са изписани тук и за това ще се опитам да внеса малко яснота.
Относно нападките срещу определени лица, които са работили във фирмата смятам, че са неверни и написани от хора, които нямат точна информация.
В ГИС центъра винаги за били наемани хора само с висше образование или студенти.
Един служител от ръководно ниво не би си позволил
да пише подобни коментари. А относно правописа на "Георги" обвиняваш хората, че са без образование или са груби нямам какво да добавя, сами преценете.
В производството има хора със средно образование, но това не ги прави по-лоши.
Относно заплащането в цялата фирма мога да кажа, че едва ли има по коректен работодател. Е да, като на всеки и на мен ми се иска да е повече, но това не значи, че не е добро.
Уважението малко куца, но то е защото липсва директната комуникация на ръководителите със всички служители. Няма как. Вярва се на ръководителите на групи, а те представят информацията по начин удобен само на тях.
Привилегии имат само любимците и добре мазнещите се(в производството).
Натоварването е повече психически и то на ниско ниво(някои хора са си повярвали и колят и бесят от позицията на по-силният), но и това не е за дълго.
Работата не е трудна и като цяло фирмата има доста положителни качества: редовно и коректно заплащане, осигуровки върху реалната заработка, добре платен извънреден труд,... и т.н.
Отрицателните са: слабата комуникация между ръководството и най-ниско стоящите служители. Информацията, която стига до висше стоящите не е обективна и точна, а е пречупена през призмата на междинните ръководители.
Подробна оценка от Анонимен
Заплащане | 5 | |
Уважение | 5 | |
Привилегии | 5 | |
Фирмена сигурност | 0 | |
Натоварване | 2 | |
Потенциал | -5 | |
Местоположение | 0 | |
Колеги | -3 | |
Работна среда | -4 |
Ами това, че Калина, Ани, Ненка са идвали със сплъстени мазни коси,и неизкъпани цяла седмица с едни същи дрехи, направо за хеи-то да вика човек. Вие пък образование търсите.
Подробна оценка от ОПИТЕН КАНДИДАТ
Заплащане | 1 | |
Уважение | -4 | |
Привилегии | -1 | |
Фирмена сигурност | 1 | |
Натоварване | 5 | |
Потенциал | 1 | |
Местоположение | -1 | |
Колеги | -5 | |
Работна среда | -3 |
Внимавайте кандидати за ИНЖЕНЕРНИ позиции !!!
Обявата е за позиция например:
Инженер, младши технически специалист в отдел “Клиентски решения”
обаче в трудовия договор Ви записват - младши технически специалист в отдел “Клиентски решения".
С други думи назначават висококвалифицирани инженери на позиции за средно специално образование - техникум. Така фирмата спестява от заплати, но Вие ако сте начинаещ инженер си разваляте завинаги професионалната автобиография и никога няма да можете да работите като маг. инженер на запад. Устоявайте правата си, когато градите живота си !!!
Подробна оценка от Георги
Заплащане | 0 | |
Уважение | 0 | |
Привилегии | 0 | |
Фирмена сигурност | 0 | |
Натоварване | 0 | |
Потенциал | 0 | |
Местоположение | 0 | |
Колеги | 0 | |
Работна среда | 0 |
В ГИС центъра имаше крайно необразовани хора-едната работила във баничарница-казваше се Ненка-без образование,разведена,по цял ден гледаше снимки на жената,с която й изневерява приятеля й.От панагюрище.Как е възможно да идва с гола гимназия.Имаше и една Калина,груба и недодялана,некомпетентна.Не разбираше програмите,колкото и по-млади колеги да й обясняваха.Центъра тръгна стремглаво надолу.Тъпи жени,които си говорят за туршии,далеч от новостите.
Подробна оценка от Анонимен
Заплащане | 0 | |
Уважение | 0 | |
Привилегии | 0 | |
Фирмена сигурност | 0 | |
Натоварване | 0 | |
Потенциал | 0 | |
Местоположение | 0 | |
Колеги | 0 | |
Работна среда | 0 |
Здравейте.
Интересува ме какво е мнението Ви за тази организация към днешна дата.
Може ли да ми дадете информация за работата на монтажник?
Подробна оценка от Без значение
Заплащане | 4 | |
Уважение | 4 | |
Привилегии | 3 | |
Фирмена сигурност | 5 | |
Натоварване | 5 | |
Потенциал | 4 | |
Местоположение | 3 | |
Колеги | 3 | |
Работна среда | 4 |
Тук има доста негативни мнениея ,в които просто аз лично не мога да позная ДАТЕКС ООД.
Експлоатиране не съм видял, за каквато длъжност са те наели, това изпълняваш и се заплаща адекватно.
Отдели има много, може да се развиеш ако имаш желание и се докажеш.
Заплащането отново казвам е адекватно, нормално за София. Не вярвам ,че някой може да се оплаче. Колегите (включително и аз) ходят на екскурзии, коли сменят и прочие. Overtime се заплаща според законовите изисквания и за никой не е задължителен.
Има фирмен ресторант в сградата ,в който служителите ползват отстъпка.
Има паркинг за всички, което е рядкост за много от фирмите в Бългрия.
Местоположението за мен не е проблем и не мисля ,че има по-добро за сграда производство+развой+администрация.
Работната среда е нормална, при положение че има толкова много хора. Проблемите на личностна основа са рядкост.
В заключение мога да кажа - аз съм доволен, никой не е задължен да работи против волята си ако не ти харесва ,знаеш къде е пътя към вкъщи.
Поздрави!