Изключително ниски заплати. Минимум двойно под средното заплащане в сектора.
Стартовата заплата е под 2000 лв. За човек с години опит и отлично представяне е под 4000 лв, което е направо жалко. Заплатите не са увеличавани от поне 2 години. Конкурентни компании в сферата увеличават заплатите на служителите си два пъти годишно и то със значителни суми.
Няма важни бонуси като ваучери за храна, няма годишен финансов бонус и тн.
Дори служител да работи по проект, постоянно бива натоварван допълнително с неща като преминаване на различни трейнинги и курсове, дори реално и практически да няма нужда от тях в близкото бъдеще.
Техниката е сравнително стара, лаптопите често са с изхабени батерии и амортизиран външен вид.

Не кандидаствайте на работа в Адастра. Не само ще ви скъсат нервите, но и ще получите отвратително и неадекватно отношение. Никакви социални придобивки, заплащането е недостатъчно за времето, което ще ви накарат да бачкате. Ако ви се наложи и да работите директно с канадците ще се сблъкате с най-ужасното отношение, което можете да получите. Абсолютно никакво въвеждащо обучение или какъвто и да било тренинг. Искат с минимална инвестиция едва ли не човек да е запознат с всичките им процеси и системи, които имат сериозна нужда от ъпдейтване. Не мога да повярвам как е възможно ИТ компания да е с най-бавните и не автоматизирани процеси и работни платформи. Смешна работа. Това е най-ужасното място, където съм работил. БЯГАЙТЕ от там и никога не кандидаствайте за работа в тази смешна "компания".

Не е лоша фирмата, някога работех там после смених работата но условията си бяха пак същите, няма голяма разлика тук - там или където и да е в БГ. Като цяло в България е така трябва да бачкаш 40 години, да плащаш осигуровки, и накрая ако доживееш до 65г. ти дават пенсия колкото да имаш за храна и лекарства.
Ето защо още преди 7 години реших да направя нещо с оглед на моето бъдеще, като започнах всеки месец да отделям малък процент от скромната се заплата и депозирам в Bitcoin тъй като откакто е създаден е нараснал за последните 10г със 1000х . Идеята ми беше да гледам на него като инвестиция в дългосрочен хоризонт и някой ден като стана на 50г. ще съм спестил достатъчно средства в Bitcoin за да не е нужно да чакам мизерната си пенсия.
Приятели не искам да изглежда самохвално . В момента съм на 31г и май няма да трябва да чакам 50г. за да се пенсионирам, тъй – като дори и в най-розовите си мечти не съм подозирал че Bitcoin ще струва толкова 7 години по-късно.
Bitcoin е най-доброто решение за съхранение на стойност Вие също може да направите така в зависимост от това какъв процент от месечния си доход можете да заделяте. Ето линк как може да си купите от най-голямата борса за крипто валути в света:
https://accounts.binance.com/en/register?ref=L7ZP0VQK

Фирмата не поддържа професионална работна среда.
Фирмената култура е махленска, груба, агресивна и непрофесионало се отнасят със служителите.
Мениджмънта и ХР си сменят постояно мнението и не може да се разчита на тях. Също така правят грешки като включително и с работните заплати и дните за отпуски.

Несигурна работна среда, работата е на процент % по различни проекти, които започват и свършват внезапно.
Карат хората да работят на различни длъжности в противовес на договорите, които са сключили с тях.

Насърчава се работа извън работно време дори по време на болничен и отпуски!

Не препоръчвам тази фирма на никого!

Здравейте,

Кандидатствах за стажантска програма, преминах първото интервю и след това ми изпратиха тест. Направих теста и ми върнаха обаждане, че съм го преминал успешно и ще се свържат с мен за уточняване на датата и аз да приготвям през това време документи. Извадих си всички необходими документи. Минаха седмица, две, но никой не се свърза с мен. Започнах да изпращам е-мейли, да звъня по телефон, но нямаше резултат и никой не ми отговори. След месец ми изпратиха е-мейл, че няма да се провежда този стаж....

Сами си направете заключение, ОПРЕДЕЛЕНО НЕ ПРЕПОРЪЧВАМ!

Една от най-лошите в фирми, в които съм работил. Срамувам се, че загубих твърде много време, нерви и пари, за да го осъзная. Радвам се, че вече ме уважават, занимавам се с това, което искам, не се мъкна като куфар, имам свободно време, семейството ми се увеличи и съм на близо тройна заплата, радвам се на относително добро здраве и щастие. Само да вметна, че на няколко пъти не ме взеха на работа, предполагам заради картел и отрицателни коментари за мен от страна на мениджъри от Адастра. Препоръка към мениджмънта: уважавайте повече хората, които носят компанията на ръцете си, за да ви уважават и те един ден.

Мога да изкажа мнение само за клона на фирмата в Пловдив. Специалиста ЧР е много нервна жена. Опитва се да го скрие ама много и личеше. Заплащането което ли предложиха беше меко казано смехотворно за работя в сферата на информационните технологии. Има едно специално изискване, на което наистина трябва да отговаряте ако държите да работите за тях-да нямате против постоянно да пътувате в чужбина и нямате право да откажете ! предизвестието им е цели 3 месеца! Обременяващи клаузи в договора за такова заплащена е смешно!

Здравейте,
Бях на интервю,
Първото интервю - опознавателно беше с младата Hr-ka
Tsvetanova, Nikoleta. Добре подготвена от техническа гледна точка, разбираше доста от терминологията. За съжаление в тази фирма, както и в много други вероятно, Hr-ките са под огромен натиск да намират кадри и да лъжат кандидатите. Та девойката, както си говори нормално и приятно си лъже и много хубаво и леко.

Правят ви профил в тяхната система да минете един SQL тест. Като кандидатствате за една позиция, обикновено това нищо не значи, реално те си ви правят после техническо интервю за да видят за къде сте най-подходящи според техните изисквания.

Работят със стари програми, защото клиентите им работят с такива. Но всъщност истината е, че малко хора, ще се навият да работят на нещо, което никъде другаде не се търси и така да са зависими от Адастра.
Онлайн теста в системата им е общо взето основни въпроси около SQL, които могат да бъдат отговорени с търсене в google.

Добре е да се прочетат няколко sql questions and answers и да се минат 20-тина задачки в sql zoo или друго за подготовка.

В теста има и sql задачи с joins.

На техническото интервю може да попаднете и на възрастната HR-ka - Gerenska, Violeta, изкусен манипулатор и лъжец.

Обикновено интервюто е 3 към 1 -> 2-ма технически кадри препитващи - по-човечни и нормални от Hr-kata, шапка им свалям бих работил с тях.

И зависи на кой се паднете - младото HR-че лъжкиня, или възрастната лъжкиня.
Ще ви кажат всичко, което искате да чуете, ще лъжат, премълчават и т.н.

Фирмата е подходяща, ако нямате опит с SQL или минимален такъв и не можете да си намерите работа в друга свястна фирма. за 5-6-10 месеца зависи по какви проекти попаднете, вероятно се издържа. Питах бивши техни начинаещи кадри - сравнително доволни са.

За mid - senior специалисти - ако искат да ви лъжат и да не си държат на думата - това е вашата фирма. Но най-вероятно можете да си намерите и нещо по-добро.

пс. Учете, учете, практикувайте, за да не ви се налага да попадате на използвачки, като Tsvetanova, Nikoleta(младата HR-ka) и Gerenska, Violeta (възрастната HR-ка) . Лъжат, като изкусни политици.

Търсите нови възможности за финансова независимост, стабилност и просперитет? Попаднахте на точното място! Само тук и сега ще узнаете как да спечелите страхотни допълнителни доходи с работа от вкъщи или което и да е място по света и у нас! Работете колкото си пожелаете и когато си искате! Необходимо Ви е малко свободно време, лаптоп, компютър, таблет или смартфон, връзка с интернет и започвате. Печелете лесно и си харчете парите със здраве! Как ще се случи това, вижте тук :

WWW.RABOTAIDOHOD.SIMPLESITE.COM

- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - Надомна работа, допълнителни доходи, работа от вкъщи, работа по интернет, онлайн бизнес

В пловдивския офис е доста тесничко, заплатите са ниски и госпожиците ЧР са неадекватни.
Българинът обича да не вярва много, затова проверете сами, ако имате време за губене !