Кристина Петрова се е хвалила сред приятели, че ще ходи в кв. Република (гр. Хасково) за да агитира в полза на един кандидат. Като ще им се отплаща на италианците в натура след изборите......

За Кристина Петрова се носят легенди. Една от тях е че след тимбилдинг с отдел "Строителство" (Красимир Минев, Слави Бахчеджиев, Ивайло Табаков, Иво Бобчев, Пламен Ангелов, Веселин Лозев), така са сплотили колектива, че всички мъже са ходили един месец на различни венерически доктори......
Единствено жената на Слави Бахчеджиев имала смелостта за тяхната постъпка да се разведе с него.

Огън направо пожар, разведе половината завод.....

Там има огън жени, като Кристина Петрова три деца от все различни мъже........

След пенсионирането на Д. Димитров се промениха нещата и то към лошо. Всички лоялни служители бяха заменени с хора на С. Димитров. Започнаха всички порочни практики от както беше кмет на Д-град.Всички оферти са нагласени чрез поставените му хора, които работеше в общината.
Щом най-обикновен търг за проектанти се печели от тези който дадат да проектират ел. част на сем. Бобчеви и на Пламен Ангелов.
За С. Бачеджиев и И.Табаков няма нужда да се говори.....

За 28 годишния ми бивш стаж във фирмата мога да кажа съвсем одговорно, че от доста години особенно сега 96 % от работещите без значение образованието, са неграмотни, невъзпитани,тип чалгаджии, интелект- под нулата, лизачи, подмазвачи, доносници, продажници,... простащина и наглост цари навсякъде!!
Чудя се на себе си, как съм работила и контактувала с тези същества?? В същност Стефан Димитров довърши достойно и пълно картинката...

Накратко и с две думи - шуробаджанащина и селяния.Назначенията са на принципа "роднина-милиционер".Много качествени хора си заминаха от фирмата поради тези причини.Компанията се управлява реално от синчето на главния - Стефан Димитров, който мени настроенията си през 2 минути.Това сигурно е единствената компания в света с трима изпълнителни директори.Неохим беше добра компания и можеше да се развие много, но некадърния мениджмънт и издигането на хора без качества, основно от село Добрич - родното на главния ще я съсипе за съжаление.Не е добро място за работа, заплатите  не са мръднали от пет години, отношението към служителите е като към роби, за две минути закъснение следва писане на обяснения и наказание.Потенциал а развитие - нулев, ако не си с правилните роднински връзки.Местоположение - отдалечено от града, с липса на нормални заведения за обяд.Колеги и работни среда-гнездо на оси, пълно с доносници...

Предстои ми кандидатстване за работа в завода и искам да знам дали са коректен работодател ?