Показани резултати 1-10 от общо 11
Подробна оценка от Анонимен
Заплащане | -4 | |
Уважение | -5 | |
Привилегии | -4 | |
Фирмена сигурност | -5 | |
Натоварване | -5 | |
Потенциал | -5 | |
Местоположение | -2 | |
Колеги | -3 | |
Работна среда | -5 |
Отвратителна фирма. Каквито работодателите, такива условията и колектива.
Подробна оценка от бат`БОЙКО
Заплащане | -5 | |
Уважение | -5 | |
Привилегии | -5 | |
Фирмена сигурност | -5 | |
Натоварване | -5 | |
Потенциал | -5 | |
Местоположение | -5 | |
Колеги | -5 | |
Работна среда | -5 |
Абе, кво да говорим. От КАКАТА и ЕДРЕВ не може да се очаква
нещо кой-знае какво. И двамата мислят за джоба си, а не за
заплатите на хората.ЕДРЕВ, който е достатъчно ситен не става
за длъжността, която заема, но засега все още се спасява на
нея.Липсват му знания и качества за технически директор,
макар да е "завършил" Финна механика и оптика във Великия
съветски съюз.Да не говорим за хулиганските му прояви по
пътищата на Родината, т.е. Варна-Провадия-Варна. Мисля че
всеки знае как и защо се отнема шофьорската книжка, а на
ЕДРЕВ вече му е отнемана и за голям резил се наложи да вози
маститото си тяло в служебния микробус. А дали може да
очакваме от него пускането на новата преса в скоро време,
мисля че всеки в завода е наясно.Че и Биодизела я е закъсал.
Така че, с кретени производство не се прави и едва ли
заплатите ще мръднат нагоре, още по-вече че и кризата
работи в полза на ТИМаджиите....!
Подробна оценка от gor
Заплащане | -5 | |
Уважение | -5 | |
Привилегии | -4 | |
Фирмена сигурност | -5 | |
Натоварване | 0 | |
Потенциал | -5 | |
Местоположение | 0 | |
Колеги | 0 | |
Работна среда | 0 |
Прав си за ръководството, мариела. то си върши далаверки.Но това, че ръководството не си е свършило работата (или така му е угодно) , аобикновените служители са, не значи че не трябва да си искат и без това малките заплати, за които работят (защото всеки ден са на работа, а накрая май ще вземат по 200 лв). я се опитай ти да храниш семейство с тях. Доколкото знам вече от 3-4 месеца не са им плащали. И след като лъжат хората едва ли може да се говори за уважение или сигурност. А развитието е в мошеничествата им. Сигурно всички там се чувстват привилигировани, че точно през лятото могат да отидат на почивка. Не позволявайте да ви излъжат да почнете работа при тях, защото изобщо не може да сте сигурни колко пари ще вземете и кога... а дали избщо ще ги вземете?
Подробна оценка от Мариела
Заплащане | 0 | |
Уважение | 0 | |
Привилегии | 0 | |
Фирмена сигурност | 0 | |
Натоварване | 0 | |
Потенциал | 0 | |
Местоположение | 0 | |
Колеги | 0 | |
Работна среда | 0 |
Какво ревете за заплати и се оплаквате от много работа? Та вие нямате продукция. Според мен това е невежество на ръководството, да не можеш да осигуриш непрекъснат процес на производство и да налагаш нещо което а,а... да тръгне и то взело, че свършило. Такъв смях. А пуснали да продават в големите вериги, че те ли ще ви изхранят с големите отстъпки? Търговска мисъл не тече там! Работя с тях на съм разочарован и ще ги от-ба. Смешници!!!!
Подробна оценка от Angels
Заплащане | -4 | |
Уважение | -3 | |
Привилегии | -3 | |
Фирмена сигурност | -2 | |
Натоварване | -2 | |
Потенциал | -4 | |
Местоположение | -2 | |
Колеги | -4 | |
Работна среда | -2 |
zaplashtaneto e prekaleno nisko za rabotata koqto v1rsha , uvajenie pri nekoi go ima no pri dosta hora lipsva nai veche pri visokopostaveniete lichnosti !! Ne ti davat i v1zmojnost da se razvivash , a nqkoi ot kolegite (koleshkite) trudno se ist1rpqvat s dve dumi sv1rshi mi rabotata , a pa az shte gledam!!
Подробна оценка от stonq
Заплащане | 2 | |
Уважение | 2 | |
Привилегии | 0 | |
Фирмена сигурност | 4 | |
Натоварване | 5 | |
Потенциал | 3 | |
Местоположение | 3 | |
Колеги | 4 | |
Работна среда | 4 |
Средни заплати .Работа много.Очаквани купони вече от четири месеца.
Подробна оценка от зизолина
Заплащане | 0 | |
Уважение | 0 | |
Привилегии | 0 | |
Фирмена сигурност | 0 | |
Натоварване | 0 | |
Потенциал | 0 | |
Местоположение | 0 | |
Колеги | 0 | |
Работна среда | 0 |
Осигоряват те на реалната заплата, почива се на вс. официални празници, извънредния труд се ЗАПЛАЩА, е няма да станеш милионер ако работиш там, но условита са добри.
Подробна оценка от reality
Заплащане | -1 | |
Уважение | -1 | |
Привилегии | 1 | |
Фирмена сигурност | 1 | |
Натоварване | 0 | |
Потенциал | -4 | |
Местоположение | 3 | |
Колеги | 3 | |
Работна среда | 1 |
Заплатите са средни, но ако си поискате. И не очаквайте развитие в тази област. Винаги закъсняват дори до месец и то не, защото нямат пари, а защото всичко останало е по-важно от тях.Направете си сметка, ако решите да работите в тази фирма, че като почнете 2 месеца не можете да разчитате, че ще си вземете заплатата,която и без това със сигурност не е висока.
Подробна оценка от локо
Заплащане | 0 | |
Уважение | 0 | |
Привилегии | 0 | |
Фирмена сигурност | 0 | |
Натоварване | 0 | |
Потенциал | 0 | |
Местоположение | 0 | |
Колеги | 0 | |
Работна среда | 0 |
Аз мисля, че фирмата предлага добри условия на труд, както и реална възможност за развитие. Колкото до конкретната личност /г-нЧО/Цанков- всяка организация си има и ...
Подробна оценка от симона
Заплащане | -3 | |
Уважение | -3 | |
Привилегии | -3 | |
Фирмена сигурност | 3 | |
Натоварване | 3 | |
Потенциал | 2 | |
Местоположение | -5 | |
Колеги | -3 | |
Работна среда | 1 |
добри условия на труд, но сравнително ниско заплащане на по -голямата част от персонала