Личен профил Смяна на парола Имейл известявания

Успешно се абонирахте.

За да управлявате известията си, изберете "Личен профил" и после меню "Имейл известявания"

АСО-ПИРЕЛИ ЕООД /img/frontend/nomap.png"

АСО-ПИРЕЛИ ЕООД

Напишете мнение
5 2 0
2 точки от 373 мнения
Подробна информация за фирмата
Виж подробна оценка
Редакция

Показани резултати 161-170 от общо 373


представител на управлението

0 точки

виж подробна оценка
Заплащане
0
Уважение
0
Привилегии
0
Фирмена сигурност
0
Натоварване
0
Потенциал
0
Местоположение
0
Колеги
0
Работна среда
0

Съжалявам "приятел" но в 11,56 часа бях в офиса /ако не вярваш провери при иван/ и сигурно съм ползвал твоя компютър името ми е едно.


0 точки

виж подробна оценка
Заплащане
0
Уважение
0
Привилегии
0
Фирмена сигурност
0
Натоварване
0
Потенциал
0
Местоположение
0
Колеги
0
Работна среда
0

вярно ли е че охраната на била 403 в ст. загора  е хваната д акраде личнон   от управителя  
и какъв подбор на кадри има тогава в тази фирма и кой ги назначава на работа   или който откъдето дойде  го  вземат там за 280 лв.  то затова има толкова много липси  от крадливата охрана


0 точки

виж подробна оценка
Заплащане
0
Уважение
0
Привилегии
0
Фирмена сигурност
0
Натоварване
0
Потенциал
0
Местоположение
0
Колеги
0
Работна среда
0

Захарче, не разбра ли, че си сам в желанието си да правиш глупости. Не схвана ли, че си ясен на всички. Да ти изброя ли поименно хората, които подведе и се отрекоха от теб. И на тези които ти вярваха и на тях им стана ясен. Колкото повече се пънеш толкова повече мирише. Пишеш си сам тука като лудите. Какво като е с 100 ника. Само ти си вярваш. А да клеветиш хората е типично за теб.


настоящ служител

0 точки

виж подробна оценка
Заплащане
0
Уважение
0
Привилегии
0
Фирмена сигурност
0
Натоварване
0
Потенциал
0
Местоположение
0
Колеги
0
Работна среда
0

Разпоредба на чл.294 т.1 от кодекса на труда,предвижда че работодателя може или съвместно с други органи и организации да осигурява на работниците и служителите организирано хранене съобразно рационалните норми и специфичните условия на труд.Тъй като разпоредбата не е императивна,работодателят преценява дали да осигури ваучери за храна или не.
СРЕДСТВАТА ЗА ХРАНА СА ОДЕЛНО ОТ ТРУДОВОТО ВЪЗНАГРАЖДЕНИЕ.
И ТАКА, ДА СЕ ВЪРНЕМ НА ТЕМАТА,ЗАЩО МИ СЕ СПИРАТ ВСЕКИ МЕСЕЦ ПО 60 БЪЛГАРСКИ ЛЕВЧЕТА ЗА ВАУЧЕРИ СЛЕД КАТО Е НЕЗАКОННО.
ПРИЗОВАВАМ ВСИЧКИ КОЛЕГИ УВАЖАВАЩИ СЕБЕ СИ,ДА НЕ ОТИДАТ НА РАБОТА ЗА ЕДИН ДЕН А ДА ОТИДАТ В ОФИСА НААСО ПИРЕЛИ И ДА ПОПИТАТ КЪДЕ СА МИ ПАРИТЕ.


представител на управлението

0 точки

виж подробна оценка
Заплащане
0
Уважение
0
Привилегии
0
Фирмена сигурност
0
Натоварване
0
Потенциал
0
Местоположение
0
Колеги
0
Работна среда
0

Уважаеми колеги, искам да внеса малко яснота.
Заплатите макар и недостатъчни като цифрово изражение са превеждани винаги до последното число на месеца /поне аз имам такова наблюдение/
Историята за ваучерите е факт ,да до момента ги няма. На събранието с АП в петък бяха тиражирани две версии. Едната на на г-н чукарски е, че няма пари за да се заплатят ваучерите. Другата версия е на колежка от човешки ресурси и гласи, че се сменя фирмата доставчик на ваучерите и за това се бавят. Истината е някъде там и ще си позволя един съвет към управляващите.- Сутрин си правете по една обща оперативка и се наговорете какво да лъжете т.е. лъжете еднакво, защото изпадате в смешни ситуации.
Именно поради това беше учредена и синдикална секция на КТ ПОДКРЕПА в АСО-ПИРЕЛИ ще се борим истината да се казва и да няма увъртания.
Моля пишещите братя да не използват обидни думи, това няма да помогне особено много а напротив ще навреди.


0 точки

виж подробна оценка
Заплащане
0
Уважение
0
Привилегии
0
Фирмена сигурност
0
Натоварване
0
Потенциал
0
Местоположение
0
Колеги
0
Работна среда
0

На вниманието на хората които искат да започнат работа в тази псевдо фирма.
Ако искате да бъдете превърнати в роби и да работите без пари може да започнете веднага.
Заплатите се забавят,разбираш ли креза било.Валчерите за храна от месец февруари днес 26.04.2010 все още са мираж и никой не може дати каже нещо по въпроса,унижението е налице и просто ако сте съгласни с всичко тово и още нещо,моля заповядайте на посочения адрес.НЕЩАСНИЦИ ДОЛНИ,НИЕ ХРАНИМ  СЕМЕЙСТВА.


0 точки

виж подробна оценка
Заплащане
0
Уважение
0
Привилегии
0
Фирмена сигурност
0
Натоварване
0
Потенциал
0
Местоположение
0
Колеги
0
Работна среда
0

Добре де. Тоз синдикат с каква цел е ? Да взима определена сума и да отчита дейност на хартия или да взима пари и да защитава даден човек, че не е ясно много тая работа?
Работил съм преди години във завод - строителен, в който имаше синдикат, и да ви кажа, че нямаше кой знае каква полза от него?
Надявам се на смислен отговор от компетентен човек. Благодаря.


представител на управлението

0 точки

виж подробна оценка
Заплащане
0
Уважение
0
Привилегии
0
Фирмена сигурност
0
Натоварване
0
Потенциал
0
Местоположение
0
Колеги
0
Работна среда
0

Уважаеми колеги всеки желаещ да членува в НАЦИОНАЛЕН ПРОФЕСИОНАЛЕН СИНДИКАТ НА СЛУЖИТЕЛИТЕ ОТ СИГУРНОСТТА И ОХРАНАТА КТ "ПОДКРЕПА" може да се обади на тел. 9872057 или да пише на ел. адрес [email protected] до г-жа Заимова. Имената на членовете се пазят в Подрепа и не се дават на хора имащи мерак за репресии и преследване.


настоящ служител

0 точки

виж подробна оценка
Заплащане
0
Уважение
0
Привилегии
0
Фирмена сигурност
0
Натоварване
0
Потенциал
0
Местоположение
0
Колеги
0
Работна среда
0

Вижте какво пише във форума на СОТ - 161:
"Мнение от Васил Гергов отношение настоящ служител към обект/отдел МОЕ в град София
Добре. Да приемем, че си прав, за това, къде е работил собственикът., макар мен да не ме интересува. Гледам, че най те вълнуват осигуровките. Да погледнем нещата от друг аспект. Тук получаваш, в зависимост от годините около 1000 лева за 12 дежурства. Тези с по-малък стаж получават към 900, а тези с над 6, 7 години вземат около 1200. Това за 12 дежурства, какъвто ни е графика. А ако дадеш 3 подсилки заплатата ти отива още нагоре. Т.е. за 180 часа, колкото правят 15 дежурства, хората взимат между 1200 и 1500 лева. За тези с по шест извънредни още повече. Знаеш ли какви са заплатите в другите фирми? В DSC за 15 дежурства е 800 лева. В Боду СОД пак толкова. В 3S чувам, че е по-малко, а в АСО Пирели 500 лева. Какво ти пречи, след като получаваш от 1,5 до 2 пъти по-висока заплата от другите фирми, да отделяш по 100 лева и да се самоосигуряваш в някое пенсионно дружество. Така, хем ще си добре осигурен, хем добре заплатен. И, знаеш ли, колко хора ще напуснат, ако сега кажат, че ни намаляват заплатите с по 150 лева за сметка на осигуровките? Поне от тези 15-тина колеги, с които съм говорил-НИКОЙ. Замисли се защо.
Тук, искам да вметна, че говоря за реагирането, от което, доколкото разбирам, си част и ти, колега. При физическата охрана положението също е по-добро от останалите фирми, макар и да не е розово. Наскоро помогнах на един свестен човек да започне работа на заплата 530 лева, а дойде от фирма, където е получавал 280, като в последните шест месеца са му я били намалили на 230. Представяте ли си? По-малко и от минималната. И това за 15 дежурства. "
БЕЗ КОМЕНТАР
 


настоящ служител

0 точки

виж подробна оценка
Заплащане
0
Уважение
0
Привилегии
0
Фирмена сигурност
0
Натоварване
0
Потенциал
0
Местоположение
0
Колеги
0
Работна среда
0

Имам два въпроса:
1. Ако не искам да ми се удържат 60 лева за купони, към кого да се обърна ???
2. Как се става (или прекратява) член на новия Синдикат ???
   И само за София ли е???
Моля напишете най-подробно и компетентно, за да знаят и другите колеги !!!

Фирми по азбучен ред:
Използваме бисквитки, за да броим посещенията в уеб сайта. В тях не съхраняваме никаква лична информация. АЗ РАЗБРАХ Какво са бисквитки?