Личен профил Смяна на парола Имейл известявания

Успешно се абонирахте.

За да управлявате известията си, изберете "Личен профил" и после меню "Имейл известявания"

Ин Тайм ООД /img/frontend/nomap.png"

Ин Тайм ООД

Напишете мнение
5 2 0
2 точки от 61 мнения
Подробна информация за фирмата
Виж подробна оценка
Редакция

Показани резултати 21-30 от общо 61


0 точки

виж подробна оценка
Заплащане
0
Уважение
0
Привилегии
0
Фирмена сигурност
0
Натоварване
0
Потенциал
0
Местоположение
0
Колеги
0
Работна среда
0

Браво на сем Белопитови


бивш служител

0 точки

виж подробна оценка
Заплащане
0
Уважение
0
Привилегии
0
Фирмена сигурност
0
Натоварване
0
Потенциал
0
Местоположение
0
Колеги
0
Работна среда
0

Честито на Ин Таим   и  браво на сем Белопитови  


настоящ служител

25 точки

виж подробна оценка
Заплащане
2
Уважение
3
Привилегии
2
Фирмена сигурност
2
Натоварване
4
Потенциал
2
Местоположение
2
Колеги
4
Работна среда
4

"Служител", като друг служителна фирмата, ми се струва, че си нахален паразит, заради който хора като мен работят двойно и извънредно. И не знам към кой отдел си точно, дето нямаш щеф, защото ние си имаме. Явно си много зле с комуникацията с хората щом не си могъл да направиш приятелство с колегите, повечето от които са млади и готини. Че има и стари и луди  и всякакви е верно, но съвсем не са толкова много. Явно просто гроздето ти е кисело и някой ти е крив, че не си направил "кариера". И си седи и се скатава на наш гръб и оценки дава и се хвали даже. Много непрятна личност ще да си.  Ще бъде много хубаво да напуснеш за да не ти изкарвам аз заплатата!


настоящ служител

-28 точки

виж подробна оценка
Заплащане
-5
Уважение
-4
Привилегии
-5
Фирмена сигурност
-5
Натоварване
-4
Потенциал
-5
Местоположение
5
Колеги
0
Работна среда
-5

Искаш мнение, нека опитаме! Фирма със стар персонал, с липса на дух, креативност и стремеж към развитие. Новите кадри са без нужната квалификация, а ако има добре подковани кадри, то те се губят между останалите и бягат след няколко месеца. Интервютата се провеждат от смешни хора, нямащи понятие от това как се прави интервю за работа, но иначе заемащи високи позиции. Пълна липса на стил. Отвори сайта ни и виж бюлетините. Елементарен битовизъм владее всички офиси. По една среща на персонала на всеки 5-10 години! Звучи ли ти добре и умно? На мен - не! Напротив, тук хората не се познават, дори по коридорите се усеща дъх на ласкателства и лицемерие. Обучения не се правят, а ако се налага, същите се провеждат по телефона, а после подписваш за да си "вържат гащите". Не губи време тук. Единственото хубаво нещо е това, че нямаш шеф над главата си, но ако искаш да се развиваш, да правиш кариера, да продължиш напред, нямаш място тук. Защо аз съм в тази фирма ли? Защото ми е удобно да се правя, че работя. Доходност - няма и няма как да има при тази силна конкуренция. За да задържиш клиентите трябва развитие, а тук стоим още в годините на соц-а. И както може да се провери, фирмата бавно, но славно губи клиенти. Заплащане - дано някой открие формулата по която става оформянето на заплатите. А конфиденциалност - никаква! Фирма с много заблудени служители, но щастливи от фалшивите похвали на пишман мениджърите, които гледат единствено да вземат фиша си и едва тогава се сещат кой им изкарва заплатите. Собствениците - типично по български почти не живеят в страната, а появата им дава ясна представа за това как смесвайки се с "народа" показват колко "много дължат" на него. Тук можеш да срещнеш цели фамилии, да откриеш некадърни кадри, които са пред пенсия, но целият им живот е минал тук. Липсата на желание за развитие потапя тази фирма, затова бягай далеч и дори не се обръщай. Търси и намери по-добрите! Не бъди губещ!!!


настоящ служител

0 точки

виж подробна оценка
Заплащане
0
Уважение
0
Привилегии
0
Фирмена сигурност
0
Натоварване
0
Потенциал
0
Местоположение
0
Колеги
0
Работна среда
0

Моля Ви кажете ми каква е реалната ситуация за тази компания, защото в други ден съм на интервю. Има ли смисъл изобщо да се разкарвам?
Благодаря


бивш служител

-5 точки

виж подробна оценка
Заплащане
0
Уважение
-5
Привилегии
0
Фирмена сигурност
0
Натоварване
0
Потенциал
0
Местоположение
0
Колеги
0
Работна среда
0

Беше много добре, но стана зле поради отдел ''Не- Човешки Ресурси''. Много далеч са от професионализма и коректните взаимоотношения.


бивш служител

-14 точки

виж подробна оценка
Заплащане
1
Уважение
-4
Привилегии
0
Фирмена сигурност
0
Натоварване
0
Потенциал
-5
Местоположение
-4
Колеги
1
Работна среда
-3

Колеги,изчетох всичките Ви оплаквания и сърцераздирателни,сълзливи
драми.Причинени от "Сталин-forever", Татяна Рангеловна и "кампания".
Бихте ли ми отговорили как постъпват европейците живеещи на териториата на ЕС?
Сигурно вече се сетихте...........
Всеки европеец уважаващ себе си не се оплаква от действията на пенсионерката Рангеловна по форуми и кафенета,а завежда граждански иск в съда.
Това за нея е безкрайно удоволствие за да може да подобрява руско-украйнския акцент ,а за Вас шанс да докажете ,че не сте малки сиви мишоци  


бивш служител

-18 точки

виж подробна оценка
Заплащане
-2
Уважение
-2
Привилегии
-2
Фирмена сигурност
-2
Натоварване
-2
Потенциал
-2
Местоположение
-2
Колеги
-2
Работна среда
-2

Е най на края някой да е на абсолютно същото мнение като мен.Колко пъти писах за да изкажа не само мнение,а и реалната действителност във фирмата ама някаква овца се заяде с мен и седнала да опровергава думите ми.Обаче искам някой да ми каже ако всичко е ок дали ще бягат така масово служителите от дадена фирма?


бивш служител

-30 точки

виж подробна оценка
Заплащане
-5
Уважение
-5
Привилегии
-5
Фирмена сигурност
-5
Натоварване
0
Потенциал
0
Местоположение
-5
Колеги
0
Работна среда
-5

Фирмата е с потенциал или поне беше. За съжаление управляващите там не се съобразяват с човешкият фактор. Всички служители за тях са заменими предмети, които нямат право на глас! Невероятно сива и подтискаща сграда! Невероятно унили хора и подтискаща атмосфера! Сигурна съм, че и тази Нова година няма да направят нещо за хората, за да им демонстрират макар и малко - някакво уважение! Оправдават се с кризата, а криза във фирмата няма! режат заплати... уволняват хора! Няма нищо човешко останало, което да те накара да се чувстваш добре, като си там.... Тежко му и горко на този, който ще ходи да работи, а за интервюиращата ги - тя коли и беси! Ама явно добре лъже и замазва очите на собствениците, за да е още там. А шефовете - не мога да кажа нищо лошо за тях - може би само, че прекалено много вярват на тази жена, която няма нормална и трезва преценка за хората! Много кадърни хора си тръгнаха, а със сигурност ще продължат да си ходят!


бивш служител

0 точки

виж подробна оценка
Заплащане
0
Уважение
0
Привилегии
0
Фирмена сигурност
0
Натоварване
0
Потенциал
0
Местоположение
0
Колеги
0
Работна среда
0

Мисля че е крайно време собствениците да катурнат една две глави Някой тук  беше написал че заплатите са намалени за да не се ськращават повече хора  Пьлни измислици  колко куриери се назначиха  вьв време на криза както се казва  Истината е че  аз работих доста дьлго там и ме боли какво е в момента

Фирми по азбучен ред:
Използваме бисквитки, за да броим посещенията в уеб сайта. В тях не съхраняваме никаква лична информация. АЗ РАЗБРАХ Какво са бисквитки?