Личен профил Смяна на парола Имейл известявания

Успешно се абонирахте.

За да управлявате известията си, изберете "Личен профил" и после меню "Имейл известявания"

Мания Принт ( Мегалан ООД , дъщерна на Мегалан Нетуърк ООД)

Напишете мнение
1 точка от 22 мнения
Подробна информация за фирмата
Виж подробна оценка
Редакция

Показани резултати 1-10 от общо 22


бивш служител

-42 точки

виж подробна оценка
Заплащане
-5
Уважение
-5
Привилегии
-5
Фирмена сигурност
-5
Натоварване
-5
Потенциал
-5
Местоположение
-2
Колеги
-5
Работна среда
-5

Най-кошмарните неща за един служител:
1. Колежките - медузи горгони, бълващи змии и гущери от техните усти.
2. Заплащане - колкото вода има в пустинята.
3. Уважение - колкото едно еврейче може да получи от един нацист.
4. Привилегии ще получиш, когато върбата роди круша
5. Работна среда - подобно на робската среда.
6. Фирмената сигурност ти е гарантирана, както политик може да ти гарантира, че хубавите неща които е обещал, че ще се случат.
7. Натоварването - колко му е да бъдеш износен като цървул...
8. Потенциал - ако оцелееш над година там и нямаш трудов стаж и съответно имаш потенциал да намериш по-хубаво място след като напуснеш.
9.Местоположението - бива особено ако си студент и и си близо до Студентски град.
10. Управителката - Самият дявол!
11. Копирния център - ада!


бивш служител

-19 точки

виж подробна оценка
Заплащане
-1
Уважение
-1
Привилегии
-1
Фирмена сигурност
-1
Натоварване
-5
Потенциал
-5
Местоположение
5
Колеги
-5
Работна среда
-5

Няма по отвращаваша фирма от тази.Минимално заплащане гърч по 12 и повече часа не уважение от страна на тъй наречените колежки който са там защото са си направили колектива и не приемат нови хора.Осигуровки върху минималната заплата 380лв График 1/1 след три нощни смени се почива един след което отново нощна смяна... Извънреден труд бол заплащане никакво при нощна смяна е двойно там е колкото дневна смяна..Прикриват се данъци като ви се заплаща на ръка остатъка който ви се полага след като ви се изчислят глобите.Брак ако объркате нещо е за важа сметка ... ЮОбщо взето като нов служител няма как да нямате брак ии може и да не вземете никакви пари..Телефона няма право по време на работа да седи при вас,в почиввките само.. Ако ви видят 100 лв глоба..Общо взето ако сте човек който иска да отиде на място където ще му стопят лагерите и достойнството идете ще го постигнете за седмица... Една хигиенистка взима повече пари иии получава ПО ГОЛЯМО УВАЖЕНИЕ!!!!


бивш служител

-32 точки

виж подробна оценка
Заплащане
-5
Уважение
-5
Привилегии
-5
Фирмена сигурност
-5
Натоварване
-5
Потенциал
-5
Местоположение
3
Колеги
0
Работна среда
-5

В тази фирма пари взимат така наречените " мениджъри" , иначе всички останали ги осируряват на минималния праг ( 300 лв) , другото е "под масата" .
 
Освен , че глобяват служителите си за почти всичко, отношението към работника е под всякаква критика.Няма абсолютно никаква среда за развитие, както и никакъв шанс за вдигане на залатата, нощния труд се заплаща като нормални дневни смени.
 
Като бивш служител на фирма Мегалан ЕООД , не бих препоръчал на никого да започва работа там.


бивш служител

-13 точки

виж подробна оценка
Заплащане
-5
Уважение
-5
Привилегии
-5
Фирмена сигурност
-5
Натоварване
5
Потенциал
-5
Местоположение
1
Колеги
3
Работна среда
3

В тази фирма пари взимат така наречените " мениджъри" , иначе всички останали ги осируряват на минималния праг ( 300 лв) , другото е "под масата" .
 
Освен , че глобяват служителите си за почти всичко, отношението към работника е под всякаква критика.Няма абсолютно никаква среда за развитие, както и никакъв шанс за вдигане на залатата, нощния труд се заплаща като нормални дневни смени.
 
Като бивш служител на фирма Мегалан ЕООД , не бих препоръчал на никого да започва работа там.


бивш служител

-14 точки

виж подробна оценка
Заплащане
-3
Уважение
-5
Привилегии
-4
Фирмена сигурност
0
Натоварване
0
Потенциал
-4
Местоположение
2
Колеги
4
Работна среда
-4

Ако търсите място,където да работите за жълти стотинки,всеки месец да се надявате на бонус,който няма да получите,на всеки шест месеца да чакате увеличение,което ви е обещано,но не получавате,за минимални осигуровки,да давате нощни смени без да почивате нужните дни,които са необходими след това по закон,да сте длъжни да ходите на работа по-рано и да си тръгвате по-късно след 12 часови смени(които по документи ви се водят 8 часови) и това по никакъв начин да не е възнаградено,Мегалан е вашето място! Също така трябва да се приготвите ,когато все пак някой ден решите да напуснете да ви заявят,че вие сте нелоялен служител(не защото не сте си вършили работата през всичките тези години,а само защото напускате) и да ви отрежат последната и предпоследната заплата с минимум 300лв.Специални заслуги за най-добрата в демотивирането и прогонването на служители има г-ца Марта Бешевишка,а още по-специални са заслугите на шефовете,които или са слепи или си нямат и идея от основни принципи на бизнеса.И тъй като трудно мога да опиша колко точно абсурдно е всичко в тази фирма,мога само да кажа,че не познавам нито един от бившите им служители,който да е започнал работа на по-лошо място,след като е напуснал Мегалан!


шубе го/я е и не казва!

-31 точки

виж подробна оценка
Заплащане
-5
Уважение
-5
Привилегии
-5
Фирмена сигурност
-5
Натоварване
-5
Потенциал
-5
Местоположение
-1
Колеги
0
Работна среда
0

Минимални осигуровки, незачитане от работодателя, експлатация на служителите - ако имате алтернативи не избирайте тази загубена фирма!!!


кандидат за работа

0 точки

виж подробна оценка
Заплащане
0
Уважение
0
Привилегии
0
Фирмена сигурност
0
Натоварване
0
Потенциал
0
Местоположение
0
Колеги
0
Работна среда
0

Обявата им за работа стой в jobs от близо 2 месеца... то и това е достатъчно показателно!


кандидат за работа

0 точки

виж подробна оценка
Заплащане
0
Уважение
0
Привилегии
0
Фирмена сигурност
0
Натоварване
0
Потенциал
0
Местоположение
0
Колеги
0
Работна среда
0

шшшшш много минуси бе,изплашихте мераклиите


кандидат за работа

0 точки

виж подробна оценка
Заплащане
0
Уважение
0
Привилегии
0
Фирмена сигурност
0
Натоварване
0
Потенциал
0
Местоположение
0
Колеги
0
Работна среда
0

Интересувам се, дали някой има информация как е в момента в Мания принт. Утре съм на интервю там  за позицията - Връзка с клиенти.


настоящ служител

-21 точки

виж подробна оценка
Заплащане
0
Уважение
-5
Привилегии
-5
Фирмена сигурност
-3
Натоварване
0
Потенциал
-5
Местоположение
0
Колеги
0
Работна среда
-3

Относно коментара на "fuckoff"
Незнам кои те е накарал да пишеш глупости , но мога да кажа ,че понятията в тази фирма са абсолютно искривени "уажение" няма такова нещо в тази фирма всеки от "издигналите се" го е постигнал на гърба на другите и то като ги е плюл пред по висше стоящтите ,така ли се печели уважение. Както се изказа някои "само гейовете се издигат в тази фирма". Профисионализъм" ако това означава да правиш нещтата така както ти се казват без да обръщаш внимание че вършиш идиотщини и да работиш без да оценяваш собствения си труд ОК  съгласен сам с тази дума.Ако има място или фирма кадето нещтата да са по зле от армията
то Мегалан е тръгнала натам.
Немога да си обесня как може да караш някои да работи извънредно когато и ти и тои знаете че освен тиквен медал друго няма да получи .Има и кадърни хора в тази фирма но те не могат да работят както трябва само защото не им се позвулява.Не може да се работи при всичката тази малоумщина .Техника е този които решава дали даден адрес може да се направи или не ,а не дремуците от офиса  ,не може да казваш на даден човек как да работи когато нямаш адекватна информация.Правилисме  невъзможни неща за невъзможно време. И въпреки това сме некадърници в очите на някои хора
"Пинко",които работи вав фирмата знае за кои става вапрос. Колко сериозна може да  е една фирма ако държи подобен служител. И има много като него за съжаление и то ва е резултат от : "Няма не заменими хора"    
Тази велика фраза именно за това е " кризата " в скалада на фирмата.
Има толкова много неща които могадат да бъдат казани но нямам желание вече .
Докато фирмата се оправлява от тези хора така ще е. Но за тях така е добре ниски заплати много работа,  добър оборот.

Фирми по азбучен ред:
Използваме бисквитки, за да броим посещенията в уеб сайта. В тях не съхраняваме никаква лична информация. АЗ РАЗБРАХ Какво са бисквитки?