Личен профил Смяна на парола Имейл известявания

Успешно се абонирахте.

За да управлявате известията си, изберете "Личен профил" и после меню "Имейл известявания"

ТОПЛИВО АД

Напишете мнение
2 точки от 37 мнения
Подробна информация за фирмата
Виж подробна оценка
Редакция

Показани резултати 1-10 от общо 37


бивш служител

-5 точки

виж подробна оценка
Заплащане
3
Уважение
-1
Привилегии
-3
Фирмена сигурност
-1
Натоварване
4
Потенциал
-1
Местоположение
-3
Колеги
-1
Работна среда
-2

Бивш работник на Топливо - София , клон Овча Купел
На обекта се работи 7 дни в седмицата , почива се на две седмици веднъж. На месец се събират повече от 300 часа. Управляващата обекта Ася манипулира работниците си и ги използва за задоволяване на свои капризи и нужди.Ако някой не желае да изпълни капризите и следва скандал и изгонване.Ако сте решили да започнете работа там , внимавайте как ще изпълнявате разпорежданията на Ася.


бивш служител

0 точки

виж подробна оценка
Заплащане
0
Уважение
0
Привилегии
0
Фирмена сигурност
0
Натоварване
0
Потенциал
0
Местоположение
0
Колеги
0
Работна среда
0

Явно това е поредната фирма която взима нови служители, използва ги, не им плаща и накрая ги изхвърля. Докато аз бях на така наречения от тях СТАЖ подходящ за студенти, изгониха двама от новите общи работници. На интервюто ми се обясняваше как нямало проблем, че съм студент и колко полезно щяло да ми бъде. И накрая им се откъснаха от сърцето няма и 100 лв и ме освободиха. Млади хора или по точно ДЕЧУРЛИГА както всички ни наричаха... НЕ СЕ ЛЪЖЕТЕ ДА ХОДИТЕ НА СТАЖ ТАМ. Накрая най-лесно е да ви кажат че не се справяте и да ви изритат, защото за толкова кратко време никой не може да се справя перфектно. Евала на управителите които са се родили научени и още от първия си работен ден са знаели всичко


шубе го/я е и не казва!

-40 точки

виж подробна оценка
Заплащане
-4
Уважение
-5
Привилегии
-4
Фирмена сигурност
-5
Натоварване
-5
Потенциал
-5
Местоположение
-4
Колеги
-3
Работна среда
-5

Не знам как тази фирма съществува,
Нищо не работи в Топливо Варна.
От над 10 години е така и така ще си остане.
В тази административна сграда са се събрали едни пиявици и изсмукват живота на всички под тях.
Сега работа в строителна фирма и шефа ми не иска да чуе за Топливо.
Няма как да си купиш материали от там без да бутнеш нещо на всички от склада до администрацията.
Работниците в склада не ги интересува и ти дават стара повредена стока само и само да се отърват от нея, защото иначе те я плащат.
Вземат роми да пълнят въглища и като крадат всичко се взема от заплатите на склада.
Нагоре става още по-зле.
Роднина беше изнудван от личен състав, а ако не я " почерпиш" започва да говори колко не си вършиш работата.
Главната счетоводителка и приятеля й работят в Топливо.Далаверите са много големи.
После идва г-жа Калинка Петрова.Тая жена не е наред.Трябва и психиатрична помощ СПЕШНО. Обижда колегите и постоянно ги тормози. Малкото клиенти се оплакват от нея, а да не говорим, че точно тя е изнудвала шефа ми и като й е отказал тя му е казала, че с Топливо няма да работи тогава. Тя има няколко фирми под крилото си и всеки друг е нежелан. Ако не вярвате питайте в склада, а там все ще се намери честен човек да ви каже, че това е истината.
Следващия е г-н Динев.Същото предписание от спешна психиатрична помощ и лечение на битов алкохолизъм. Ако го видите в трезво състояние няма да го познаете, а и той вас. Ако не мирише на оцет, водка и пепелник, то значи отива да краде нещо. Ако мине седмица без да открадне от склада, започва да трепери, поти се и вика. Ако това не е клептоман не знам какво е. Служебния автомобил го ползва като личен и горивото е без пари. Негови фирми поправят всичко в Топливо и си получават надуто възнаграждение, а той %.
Директор Феодотова е върха на пълното безхаберие.
Тая женица не се интересува от нищо.
Тя си взема голямата заплата, а другите кучета ги яли.
Кара си служебния автомобил и не я интересува дали има пари за заплати.Но като дойдат от София началниците всичко се вкарва в ред и изведнъж почва да я интересува какво се случва.
Светата Троица Феодотова, Динев и Петрова нямат равни по ограбване и занемаряване. Заповядват на склада да продават на приближени до Троицата фирми материали на невиждани цени. А после като дойде зимата почват заплахите за уволнение и нареждания да се пести от всичко.
Каквото и да правите не се хващайте на Топливо.
Всички работещи там се оглеждат за нова работа постоянно и при първата възможност изчезват и гледат да забравят за тази фирма.


кандидат за работа

0 точки

виж подробна оценка
Заплащане
0
Уважение
0
Привилегии
0
Фирмена сигурност
0
Натоварване
0
Потенциал
0
Местоположение
0
Колеги
0
Работна среда
0

От 2 дни има обява за продавач в магазин Сточна гара, някой може ли да напише нещо за работата - заплати, отношение, атмосфера и изобщо струва ли си да се кандидатства там. Благодаря предварително и хубав ден на всички.


бивш служител

-28 точки

виж подробна оценка
Заплащане
-5
Уважение
-5
Привилегии
-5
Фирмена сигурност
-5
Натоварване
5
Потенциал
-5
Местоположение
0
Колеги
-3
Работна среда
-5

Ха-Ха който хвали топливо значи никога не работил там.Г-жа Станева се интересува само с какъв тоалет да дойде на работа,как да вземе поредния пиянка за мотокарист или циганин за общ работник за да не им дава високи заплати.Картинката е толкова трагична че няма и на къде.Не пазарете от там а още по малко работете.


0 точки

виж подробна оценка
Заплащане
0
Уважение
0
Привилегии
0
Фирмена сигурност
0
Натоварване
0
Потенциал
0
Местоположение
0
Колеги
0
Работна среда
0

Ех,Топливо вече отдавна не си фактор в търговията на строителния бранш,добре че беше строителния бум иначе отдавна да те няма.А беше златно време за директорите на клоновете-ремонти,завишени цени на стоки,комисиони нищо,че залежава стоката, фирмени партита служебни коли ,командировки,подараци от фирми на които се продават стоките.
А и ти Бедо,стара лисицо как оскуба инвеститорите,цена на една акция 39 лв и всичко отиде в теб и в джобовете на твоите приятели...хотели и прочие.
Но всичко си идва на мястото..............Топливо няма да го има скоро!
Но на кой ли му пука!


бивш служител

-2 точки

виж подробна оценка
Заплащане
0
Уважение
-5
Привилегии
-5
Фирмена сигурност
5
Натоварване
5
Потенциал
0
Местоположение
3
Колеги
0
Работна среда
-5

Мнението ми е за една вече несъществаваща база на ТОПЛИВО АД в град Първомай или по-точно която беше в интересите на някои среди да я закрият Работих като охрана в тази база а през работните дни и като тракторист и мотокарист за което не ми се плащаше допълнително В този база персионала се състоеше от трима човека:1 продавач-консултант и 2 човека охрана Колкото пъти да дойдат от Пловдив служители на фирмата толкова пъти сме йм казвали за главния проблем на базата а той е липсата на транспорт и толкова пъти чувахме един и същи отговор:Оправяйте се сами  


бивш служител

36 точки

виж подробна оценка
Заплащане
0
Уважение
5
Привилегии
4
Фирмена сигурност
5
Натоварване
3
Потенциал
4
Местоположение
5
Колеги
5
Работна среда
5

Благодарение на г-жа Станева,си взимате заплатите + бонуси-навреме,защото можеше и изобщо да не ги взимате ако работихте другаде!.Е да телевизорите са 5 не 50-а и това ли е най-големият ви проблем.Г-жа Станева е перфектен ръководител и най-успешния директор от всички клонове на Топливо АД.С уважение.......... 


шубе го/я е и не казва!

-38 точки

виж подробна оценка
Заплащане
-4
Уважение
-4
Привилегии
-4
Фирмена сигурност
-5
Натоварване
-5
Потенциал
-4
Местоположение
-4
Колеги
-4
Работна среда
-4

Скъпи колеги от всички клонове на Топливо.
С удоволствие прочетох мнението за директорката на клон Варна. Колко е отзивчива, как контактува със стоковедите, работниците и т.н... Аз пък искам да Ви кажа директорката на клон Бургас, колко е загрижена за здравето на своите служители. По точно на работниците. За администрацията просто не й пука. Какво искам да кажа ли? Ето какво: Фирма Хенкел подарява на Топливо клон Бургас за добри резултати 5 телевизора/плазмени 32 инч/ за служители/без значение от длъжността им/ показали добри резултати от продажбата на продуктите на Хенкел. Никой в клона освен търговците не знае за това. И тука вече идва загрижеността на Директорката. За да не разваля зрението на работниците си тя разпределя телевизорите както следва- Марияна Станева-директор, Милена Петрова-Мениджър МП, Щиляна Мавродиева- н-к отдел, Николай Дянков-стоковед и Георги Георгиев-управител база Несебър. Каква грижа, каква саможертва от страна на г-жа Станева. Дано това го прочете г-н Доганян за да я награди жената защото щом като тя чака на такива подаръци какво да кажем ние. Или може би премиите на цитираните хора са като нашите и с това ги компенсира. Как го разбрах това? Единствен от цялата тази петорка която я назовах Николай Дянков заслужава наградата. Въпросния Г.Георгиев управител на Несебър е на работа в Топливо от 1 година. На едно събиране самият той е изтъкнал колко ръководството държи на него, как са му дали служебен автомобил за да пътува от дома си до работата въпреки че имат и микробус. Изтъкнал е не без задоволство, че директорката и мениджърката изпълняват всичко което поиска т. е че са зависими от него и от оборотите му. Всички служители знаем как се правят неговите обороти и г-жа Станева ако си беше направила труда да провери колко му са продажбите на дребно сигурно нямат и 1/3 от целият му оборот. Нима няма други управители също заслужили с работата си и дългото време което са отдали на Топливо. Но както се казва всеки с късмета си. Всички искаме да сме като Георгиев под крилото на Станева и Петрова, но уви. Искрено се надявам рано или късно Станева да си отвори очите към някои неща, Искрено В.....Заповядайте на работа в Топливо Бургас пък може и да сте късметлии.
 
 


бивш служител

-3 точки

виж подробна оценка
Заплащане
2
Уважение
-5
Привилегии
0
Фирмена сигурност
0
Натоварване
0
Потенциал
0
Местоположение
0
Колеги
0
Работна среда
0

Не препоръчвам на никого да си и помисля за работа в Топливо-клон Варна.Както и други са писали-заплащането е доста скромно.Но по-лошото е ,че винаги са готови да те измамят.Понятия като почтеност и колегиалност са им далечни и чужди.А на тези,които се чудят как да се подлизурчат на г-цата Директорка мога да им кажа -спокойни бъдете.И вас ще изработят.Това е фирмена политика.

Фирми по азбучен ред:
Използваме бисквитки, за да броим посещенията в уеб сайта. В тях не съхраняваме никаква лична информация. АЗ РАЗБРАХ Какво са бисквитки?