Paysafe е много несигурна компания. В момента правят големи съкращения. Махнаха около 15 процента от програмистите предходните дни. Съкращенията засегнаха дори старите служители на позиции Senior level, Mid също. Очаква се Втори рунд съкращения около Март-Април месец. ОБЕЗЩЕТЕНИЯ НЕ ИЗПЛАЩАТ !

Ивайло Цветков от Крипто Он-Рамп е най-големия МИКРО мениджър. Отвратителен е като човек и като мениджър. Преди време е бил и програмист (доста слаб). Причината да го направят е мениджър е шуробаджанащината, която цари в Paysafe, а това е - Боби, който се е смилил над него и заради тяхното приятелство го е направил мениджър. Бягайте далеко от Paysafe. В адски много екипи мениджърите са такива. В Paysafe моделът на работа във фирмата е хибриден. БОНУСИ всяка година или НЯМА или са ДОСТА ОРЯЗАНИ

В началото на годината кандидатствах за тип "мениджърска" позиция. Още от началото си казах изискванията (около 10к заплата, което за 23/24г е ниска мениджърска заплата в сектора - но карай, исках да поработя при тях, защото сферата ми е интересна и съм с опит в нея. Минах 3 интервюта (по около 1 час всяко), всички бяха много впечатлени и доволни и заявяваха как много биха се радвали човек с моят опит и способности да се присъедини към тях. След това, три седмици, никаква вест и накрая получих стандартно емайл съобщение, че решили да продължат с други кандидати, които 'уж' са по-близо до това, което търсили. В същия ден, обявата по която кандидатствах, отново беше пусната и промотирана сериозно, отново (преди това беше спряна за известно време). Забелязах, че хора отново кандидатстват по нея.

Поразпитах разни познати във фирмата и споделиха, че само убитаци, които се навиват да работят за малко пари са останали там, като случайни хора, или такива, които са хора на мениджърчетата в чужбина. С две думи - търсят да ловят маймуни с трици, но не пропускат да ти кажат, че поне 3 дни трябва да си в офиса, което е абсолютно безсмислено за повечето работници в сферата. Такива заплати като 8-10к се давали само на 'избрани/техни хора' (по вътрешна информация). Цената на акциите на фирмата е паднала над 10пъти от 2021г насам. Търсят си хора, за без пари да ги товарят. Съветът ми е - да бягате с 200 от тях.

Работех там преди време  но не можах да се продам скъпо. Две години никакво повишение на заплатата, а само оправдания, ковид мовид криза. Те пускат обяви защото търсят промоция и да не плащат.
Ако почнете от по-малко пари максимума повишение е 10 процента на година и не ги дават, а инфлацията знаете колко е.

Отделно архитекто ще си изтрие обувките във вас. Да се крещи и обижда на среща не е професионално.

Пейсейф се провали много през последната година.
От що-годе прилична фирмичка се срина до политическа кочина, с безцеремонно натоварване откъм работа и мизерни увеличения на заплатите.

ХР бизнес "партньорите" и администрацията са некадърни лели, които от злоба вместо да помагат, се чудят само как да навредят на хората, за които би следвало да се "грижат".

Компетентните хора си заминаха отдавна, останаха тип "хванат от улицата", неориентирани, необучени. Проектите не вървят, акциите се сриват, бонуси - няма или са процент от обещаното.
Отвратително място с комплексари за мениджъри.

Аз и двама мои роднини започнахме в PaySafe преди известно време.Всеки от нас започна да работи за фирмата в различен интервал, и всеки беше в различен Department.Аз и съпругата ми бяхме назначени през октомври 2021 и първите няколко месеца бяха ок, но дойде 24 април (Великден) и аз бях освободен по неясни причиним, без предизвестие.В последствие жена ми напусна заради това, че в компанията няма никаква корпоративна сигурност.Третото лице от фамилията ми е ангажирано с компанията от близо 3 години и работи в английският офис намиращ се в UK, но също смята да напуска поради хаотичното управление.Хората трябва да знаят, че Paysafe не е това, което гледат по рекламите.
Минуси: Софийският офис е труден за стигане; Същинският паркинг обикновено е окупиран и няма места; В офис помещенията няма прозорци (нито свеж въздух); Всеки може да прави каквото си иска (няма контрол) на собствена отговорност.

Като настоящ служител мога да кажа че фирмата е доста коректна. Заплатите са прилични и предлагат добро отношение към служителите си(поне в повечето отдели). Колегите са много свежи и отворени хора.

Като цяло аз съм много доволна от Paysafe и от мениджмънта. Доста flexible и reliable място. За съжаление обаче не препоръчвам Customer Service защото клиентите са ужасни, много low class и напрежението е голямо. Това естествено е извън контрола на фирмата.
Нещо което не ми хареса беше че се чака една година за да се преместиш в друг отдел, твърде много време и кандидатстването зависи от таргетите ти и quality. И тези таргети се изискват дори когато няма работа. Лятото е много сух период в който е невъзможно да стигнеш таргетите и въпреки това ми се правеше проблем. Леко недоизмислено е това.
Но като цяло давам оценка 4.5/5. Останах с добри впечатления :)

Кандидатствах за позиция, за която ми се обадиха след повече от месец за интервю. Поканиха ме на интервю и ми съобщиха, че до 2 седмици ще получа отговор - положителен/отрицателен
Вече 2 седмици минаха и все още нямам никакъв отговор

Тая фирма затъва много тежко като реноме :) Действието се развива преди няколко месеца.. Някаква ХР-ка ме контактна в ЛН, след една сурия уговорки и увещавания си дадох телефонът за да ми разказва за позиция... Обясних и, че на този етап не съм заинтересован от позиция и евентуално може да се чуем по-натам.
След 2 месеца телефонът ми звънна, оказа се, че явно вече съм кандидатствал за позиция като програмист в компанията, обясних, че няма такова нещо, при което ми беше припомнен разговора с въпросната дама, аз възразих, че само сме си говорили и не съм поемал ангажимент, но те бяха доста настоятелни да започнем с проецес по наемане. Реших, че не пречи да пробвам, макар да не съм чувал/чел добри неща за компанията.
След още 2-3 телефонни разговора, за да ми разказват колко са велики, какво предлагат и какво правят..и между другото, ей така просто, се опитаха да разберат каква ми е заплатата и колко ще искам при евентуално наемане, се съгласих да мина през един Хакерранк за тренировка.
Имах 20-тина елементарни 2 въпроса и още 3 задачки, нямаш никакъв supervision, така че реално можеш да си чийтнеш без проблем.. Представянето ми няма да го коментирам, защото е ирелевантно за историята.
Казаха ми, че ще се свържат с мен до 5 дена за да ми кажат какво правим и дали продълавам... след 2 седмици получих template имейл, в който ми казват, че са решили да продължат с по-подходящи кандидати.
За мен няма проблем, едва ли щях да приема работа там така или иначе, но това че губят 3-4 часа в разговори и тестчета, на хора, които те търсят,а не обратното, и накрая да не отделят 30 секунди за телефонен разговор и малко лично отношение, не е яко :)
Пиша това не с цел да се жалвам или да хейтя, а по-скоро да кажа какво да очакват хората при комуникация с ХР отдела им.